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Becas Endesa para Iberoamérica de patrimonio cultural

BECAS ENDESA PARA IBEROAMÉRICA DE PATRIMONIO CULTURAL

Convocatoria para el Curso 2012/2013

 La Fundación ENDESA hace pública la décimo cuarta Convocatoria de las Becas ENDESA para Iberoamérica de patrimonio cultural, en colaboración con la Secretaría de Estado de Cultura del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte y el Centro Coordinador de Formación Hispánica, de la Fundación Duques de Soria, de acuerdo con las siguientes

 BASES

1.- Objeto

Las becas convocadas tienen por objeto la participación en un Programa de formación no reglada en el ámbito del patrimonio cultural, que se desarrollará mediante estancias de prácticas de los becarios en los siguientes centros dependientes o adscritos SEC del  Ministerio de Educación Cultura y Deporte de España (MECD) :

  • Biblioteca Nacional
  • Filmoteca Española
  • Instituto del Patrimonio Cultural de España
  • Museo de América
  • Museo Nacional de Artes Decorativas
  • Museo Nacional de Antropología
  • Museo del Traje
  • Museo Arqueológico Nacional
  • Museo del Romanticismo
  • Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía
  • Museo Thyssen-Bornemisza (Fundación “Colección Thyssen- Bornemisza”)
  • Fundación Lázaro Galdiano (Fundación Lázaro Galdiano)
  • Museo del Prado
  • Subdirección General de los Archivos Estatales
  • Subdirección General de Promoción de las Bellas Artes
  • Subdirección General de Protección del Patrimonio Histórico

 Como complemento a estas estancias especializadas, la SEC organizará un programa de ampliación de conocimientos sobre la historia, lengua y cultura de España y sus relaciones con Iberoamérica.

 2.- Número, duración y dotación de las becas

 Se convocan nueve becas de nueve meses de duración (del 1 octubre de 2012 al 27 de junio de 2013) no renovables.

 Cada una de las becas estará dotada con nueve mensualidades de 1.000 Euros brutos, que se harán efectivos al comienzo de cada mes y a los que se aplicará la retención fiscal que corresponda, de acuerdo con lo dispuesto en la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas.

Los becarios recibirán una ayuda de viaje e instalación, pagadera de una sola vez, al comienzo del disfrute de la beca, por importe de 1.800 Euros.

 Asimismo, cada becario tendrá un seguro médico no farmacéutico durante el período de disfrute de la beca.

  3.- Requisitos de los solicitantes

 Para optar a estas becas, los solicitantes deberán reunir los siguientes requisitos:

 a) Tener la nacionalidad de uno de los siguientes países de la comunidad Iberoamericana de Naciones: Andorra, Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Cuba, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Portugal, República Dominicana, Uruguay y Venezuela.

 También podrán concurrir las personas físicas nacionales de los siguientes países o territorios en los que el español tiene reconocimiento constitucional: Guinea Ecuatorial, Filipinas y el Estado Libre Asociado de Puerto Rico.

 b) Haber concluido con posterioridad al uno de enero de 2007 (licenciado, graduado, ingeniero, arquitecto, etc) y estar en posesión de titulación universitaria equivalente en España, así como haber nacido con posterioridad al 1 de enero de 1982.

 c) Presentar un anteproyecto del trabajo que se desea realizar durante el disfrute de la beca, adecuado a las líneas preferentes marcadas por la institución española elegida, y que figuran en estas bases.

 Antes de su traslado a España para incorporarse al Programa de formación, los beneficiarios deberán proveerse de un visado de estudiante en las Oficinas consulares de España en el país de residencia.

Leer la información completa en el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte

Paulino Capdepón rescata el patrimonio musical de la Colegiata de Talavera en el XVIII

Cubierta de la publicación de Paulino CapdepónFuente: Universidad de Castilla La Mancha

El profesor de Historia de la Música de la Universidad de Castilla-La Mancha Paulino Capdepón ha publicado un exhaustivo estudio de investigación en el que rescata el patrimonio musical de la Colegiata de Talavera en el siglo XVIII, inédito hasta la fecha. Su obra, La música en la Colegiata de Santa María la Mayor de Talavera de la Reina durante el siglo XVIII, se ha alzado con el XX Premio de Historia de Talavera y su antigua tierra Fernando Jiménez de Gregorio.

La obra La música en la Colegiata de Santa María la Mayor de Talavera de la Reina durante el siglo XVIII, del profesor de Historia de la Música en la Facultad de Letras del Campus de Ciudad Real Paulino Capdepón, se ha alzado con el XX Premio de Historia de Talavera de la Reina y su antigua tierra Fernando Jiménez de Gregorio que convoca el Ayuntamiento de esta ciudad.

El libro, presentado en la Colegiata de Talavera de la Reina, ofrece un estudio exhaustivo de la vida musical en la Colegiata de Santa María la Mayor durante su etapa de oro, en el siglo XVIII, al tiempo que recupera un patrimonio cultural de gran valor que se cultivaba en el citado centro y que había permanecido inédito hasta ahora.

Asimismo, en su obra el profesor Capdepón reconstruye la evolución histórica de la capilla musical de la Colegiata, templo que este año celebra el 800 aniversario de su fundación, a través de fuentes documentales originales que han permitido un mejor conocimiento del funcionamiento de la misma.

La obra La música en la Colegiata de Santa María la Mayor de Talavera de la Reina durante el siglo XVIII es fruto de los trabajos que lleva a cabo el grupo de investigación Patrimonio Musical de Castilla-La Mancha del Departamento de Didáctica de la Expresión Musical, Plástica y Corporal de la UCLM que dirige el propio Paulino Capdepón y el profesor Juan José Pastor. Además, el mismo es resultado del proyecto de I+D Fuentes del Patrimonio Musical de Castilla-La Mancha.

El acto de presentación de esta nueva publicación contó con la presencia de su autor, así como del alcalde de Talavera de la Reina, Gonzalo Lago; y de Ángel Ballesteros, director de la colección editorial ‘Padre Juan de Mariana’ en la que se ha publicado la obra. Tras el mismo, el grupo instrumental Filarmonía y el coro de la Escuela Municipal de Música de Talavera interpretó cuatro de las obras musicales recuperadas en el trabajo de investigación del profesor de la UCLM.

Oferta de empleo: Catalog Librarian – Bates College (Lewiston, Maine, EEUU)

Bates College seeks applications for the position of  Catalog Librarian. Reporting to the Associate College Librarian for Systems and Bibliographic Services, the Catalog Librarian works in a collaborative setting to provide patrons access to all formats in the Library’s collection in a timely, efficient, and informative manner.
The Catalog Librarian creates original cataloging and enhances existing cataloging in WorldCat and the local catalog (Innovative Interfaces) according to national standards. The Catalog Librarian aids in current and ongoing departmental transitions, including the move from AACR2 to RDA, from a primarily print/physical collection to a primarily electronic one, and a possible transition to a web-scale management system. The Catalog Librarian will keep up-to-date with changes in librarianship, future directions of technical services, the availability/applicability of automated services, and other developments.

Responsibilities include: cataloging and classifying sound recordings, scores, manuscripts, and other formats as assigned, assigning Library of Congress subject headings and  classifications, sharing in authority control,  database maintenance and the loading of bibliographic record sets, loading and trouble-shooting monthly authority-record updates from Marcive, loading records for selected ongoing subscriptions, performing batch withdrawals of weeded material and overseeing the physical weeding process, maintaining current versions of procedures related to job functions in conjunction with others in the department, working on one-time Bibliographic Services projects.

The Catalog Librarian may serve on Library, College, and Colby-Bates-Bowdoin committees and task forces as assigned. The Librarian may also represent the Library in state, regional, and national forums related to bibliographic service and cataloging issues.

The successful candidate will have a master’s or postgraduate degree in library or information science or the equivalent work experience. A minimum 3 years of cataloging experience in a variety of formats using MARC and AACR2 is required. Candidates will demonstrate the ability to learn and apply new cataloging rules and adapt to new systems and processes. The ability to foster teamwork and work effectively with staff at all levels of the Library and College, along with the ability to work independently and with the flexibility to adapt to and lead change, is expected. Excellent oral and written communication skills, combined with analytical, collaborative, interpersonal, and detail-oriented skills, are also expected.

Desired qualifications include an advanced degree in subject area related to the liberal arts. Professional training or experience with non-MARC metadata standards and practices is also desired.

Working environment and physical requirements include: bibliographic services workstations, contact with Reference librarians and circulation services, contact with books, computers, printers, and copiers, ability to sit for prolonged periods, extensive uses of computer keyboard, visual acuity, walking, lifting, carrying, range of motion from bending to reaching overhead.

APPLICATION INSTRUCTIONS

Bates College is committed to building and maintaining a workforce that accurately reflects the diversity of our student body, alumni network, and local community. We encourage individuals of diverse backgrounds to apply and are committed to hiring individuals who value a diverse and inclusive work environment.

Applicants should send a cover letter and resume and submit an application online at http://www/bates.edu/employment/. Resumes will be reviewed as they are received and until position is filled. Our preference is that all documents uploaded be in a .pdf format.

Incomplete applications may not be considered. Questions regarding the application process may be directed to Amie Parker, Employment Manager, via e-mail at hrdept@bates.edu.

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